Stellenbeschreibung
Wir engagieren uns für die Gesundheit – weil Gesundheit alles ist. Dafür setzen wir uns ein, auch als Arbeitgeberin. Wir sind überzeugt: Nur in einer gesunden Arbeitswelt fühlen sich die besten Talente wohl und kommen weiter: beruflich wie persönlich. Dafür geben wir alles.
So gestaltest du Gesundheit mit
- Sicherstellen der kundenzentrierten Betreuung der Versicherungsnehmer
- Prüfen und Bearbeiten der Rechnungen, Kostengutsprachegesuche und Leistungsanfragen
- Korrespondieren mit Versicherungsnehmern und Leistungserbringern
- Telefonischer Kontakt mit Sozial-, Privatversicherungsträgern und Behörden
Das zeichnet dich aus
- Kaufmännische oder medizinische Berufsausbildung
- Erfahrung im Leistungsbereich sowie ein Kranken- oder Sozialversicherungsfachausweis von Vorteil
- Flexible, verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit
- Exakte und selbstständige Arbeitsweise
- Offene Persönlichkeit mit Kommunikationsflair und Freude an der linienübergreifenden Zusammenarbeit
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch, zusätzliche Sprachskills sind von Vorteil
Warum SWICA
- Wir bauen auf Menschlichkeit. Darum stellen wir in unserem Arbeitsalltag Offenheit, Respekt und Vertrauen ins Zentrum. Dabei packen wir an, übernehmen Verantwortung und denken in Lösungen – zusammen, für unsere Kundinnen und Kunden. Auch deshalb sind wir seit vielen Jahren die Nummer 1 in der Kundenzufriedenheit.
- Wir vertrauen dir und geben dir Raum. Mit Jahresarbeitszeit, mindestens 5 Wochen Ferien und auf Wunsch auch Ferienzukauf. Mit Teilzeitmodellen und grosszügigem Home Office im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle gestaltest du deinen Alltag weitgehend flexibel.
- Wir schätzen und honorieren deine Arbeit – mit einem marktgerechten Lohn, bis zu 1500 Franken Jahrespauschale für persönliche Wünsche und einer grosszügigen Beteiligung an der Grund- und Zusatzversicherung für dich und deine Familie.
- Wir bieten dir Perspektiven. Mit einem grosszügigen Weiterbildungsreglement unterstützen wir deine berufliche und persönliche Entwicklung – für deine heutige Rolle und für deine Ziele von morgen.
- Weil Gesundheit alles ist. Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement und regionenspezifischen Angeboten kümmern wir uns um dein Wohlbefinden. Und falls es doch anders kommt: 100% Nettolohn-Fortzahlung.
- Wir denken langfristig. Mit drei Sparplänen, pensumsabhängigem Koordinationsabzug und Leistungen deutlich über dem gesetzlichen Minimum sorgst du gut für deine Zukunft vor.
Paola Rauch, HR Recruiting, gibt dir gerne Auskunft.