Stellenbeschreibung
Aufgaben
- Beratung und Festsetzung von AHV-Renten sowie Rentenvorausberechnungen
- Berechnung, Festsetzung und Auszahlung von AHV-/IV-Renten, Hilflosenentschädigungen und IV-Taggeldern
- Prüfung der AHV-rechtlichen Beitragspflicht sowie Festsetzung der Beiträge für nichterwerbstätige Personen
- Mutation von Stammdaten und Erledigung von allgemeinen administrativen Aufgaben
Anforderungen
- Kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Bereich der Sozialversicherungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich idealerweise in einer Ausgleichskasse
- Stilsicheres Deutsch, Französisch- oder Italienischkenntnisse von Vorteil
- Selbständige Arbeitsweise, Flexibilität sowie hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigungen bei Kulturanlässen
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
- Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
Veronica Münger
HR Marketing